Страхування співробітників від нещасного випадку

Страхування працівників від нещасних випадків

Будь-яке підприємництво, а особливо те, що пов'язане з виробництвом, передбачає інтенсивну взаємодію працівників між собою, а також їхнє тісне контактування з машинами та обладнанням, зі шкідливими та небезпечними речовинами, з агресивним зовнішнім середовищем. Це створює умови підвищеного ризику нещасного випадку (далі - НВ), настання якого може завдати шкоди здоров'ю і позбавити потерпілого його працездатності.

Нещасний випадок на підприємстві - це подія, яку не завжди можна передбачити, якій часто важко запобігти, але цілком реально захиститися від її наслідків, скориставшись можливостями страхування.

Страхова група "ТАС" пропонує для організацій різних напрямків діяльності добровільне страхування працівників від нещасних випадків, що в критичній ситуації стане незамінною допомогою для постраждалих внаслідок НВ, а також значущою фінансовою підтримкою для роботодавця.

Про послугу:

1. Чому страхування від нещасного випадку на виробництві важливе

Нещасний випадок може спричинити не лише розлад здоров'я, що саме по собі вимагає фінансових витрат на відновлення, але часто і втрату постраждалою особою працездатності, а отже, можливості повноцінно забезпечувати свої життєві потреби. Тому захист громадян у разі втрати ними працездатності гарантовано ст. 46 Конституції України.

Конституційні права громадян на соціальне забезпечення у разі втрати працездатності внаслідок НВ захищає обов'язкове страхування працівника від нещасного випадку на виробництві, що закріплено спеціальним Законом. Кожна офіційно працевлаштована особа автоматично страхується Фондом соціального страхування від нещасних випадків на виробництві, на підставі щомісячних внесків, що робить на її користь роботодавець.

2. Що таке добровільне страхування співробітників від нещасних випадків

Добровільне страхування від нещасних випадків на виробництві є одним із найважливіших видів недержавного страхування, що надає страховий захист від НВ для працюючих на підприємстві понад обов'язкове державне страхування.

Страхувальником зазвичай виступає роботодавець.

3. Навіщо потрібне добровільне страхування співробітників від нещасних випадків

Обов'язкове страхування від нещасних випадків на виробництві дуже важливе, але допомога, що надходить від нього, обмежена і її не завжди достатньо для цілковитого покриття витрат, пов'язаних із втратою працездатності потерпілим внаслідок НВ. Тому роботодавцям часто доводиться доповнювати потреби в компенсаціях, яких не вистачає, за рахунок власних коштів, що несе додаткове фінансове навантаження на підприємство.

Раціональним фінансовим та ефективним іміджевим рішенням є добровільне страхування персоналу від нещасних випадків, що здійснюється роботодавцем понад обов'язкове.

4. Які переваги дає добровільне страхування працівників від нещасних випадків

Додаткове страхування персоналу від нещасних випадків допоможе захистити вас і ваших працівників від непередбачуваних витрат, пов'язаних із травмуванням, втратою працездатності або смертю внаслідок нещасного випадку.

Реалізація програми допоможе:

- істотно скоротити фінансові витрати організації на виділення матеріальної допомоги на лікування та оздоровлення співробітників;

- скоротити робочий час керівництва і профспілкової організації на розгляд цих питань;

- підвищити якість соціального захисту трудового колективу.

Таким чином, маючи страховку від НВ, застраховані особи отримують додаткову фінансову допомогу в разі втрати працездатності, що крім економічного ефекту дає компанії іміджеві бонуси. При цьому роботодавець не відчуває на собі еквівалентного фінансового навантаження, оскільки основну частину компенсації витрат бере на себе страхова компанія.

5. Основні умови страхування персоналу від нещасних випадків

Страховим випадком при страхуванні від НВ на підприємстві є:

- тілесне ушкодження застрахованої особи внаслідок НВ;

- тимчасова втрата працездатності застрахованою особою внаслідок НВ;

- стійка втрата загальної працездатності застрахованою особою (встановлення інвалідності III, II або I групи) внаслідок НВ;

- смерть застрахованої особи внаслідок НВ.

Факторами ризику, що призводять до страхового випадку, вважаються несприятливі фактори навколишнього середовища, до яких належать:

- фізичні фактори (механічна травма тупими, гострими предметами, вогнепальною зброєю, а також усі види механічної асфіксії, у тому числі укуси тварин, змій, комах), травми, отримані внаслідок нещасного випадку;

- термічна травма від впливу високих та/або низьких температур, електротравма від атмосферної та/або технічної електрики;

- променева травма від іонізуючого випромінювання, барометрична травма від зміни атмосферного тиску;

- біологічні чинники (інфекційні та/або бактеріальні токсини, за винятком харчових токсикоінфекцій - дизентерії, сальмонельозу);

- хімічні фактори (хімічні опіки та отруєння);

- дії третіх осіб.

Застрахованими від нещасного випадку на підприємстві можуть бути дієздатні фізичні особи віком до 70 років.

Місце та час дії страховки

Страховий договір діє по всій Україні, крім тимчасово окупованих територій та територій активних бойових дій.

На ваш вибір, договір може діяти цілодобово (24/7) або в певний час виконання службових обов'язків.

Страховий договір можна укласти на термін від 1 дня до 1 року.

Як працює страховка працівника від нещасних випадків

Страховка від НВ на виробництві гарантує тільки фінансову компенсацію витрат на відновлення здоров'я постраждалої особи і не передбачає організацію медичної допомоги.

Виплата за страховим договором здійснюється за самим фактом хвороби, інвалідності або смерті застрахованої особи.

Розмір компенсації визначається заздалегідь страхувальником, який самостійно обирає страхову суму для застрахованих осіб.

Страхова сума визначається в діапазоні від 1000 до 100 000 грн.

Страхові виплати

Розмір страхової виплати для кожного договору індивідуальний і залежить від ступеня шкоди, заподіяної здоров'ю застрахованої особи. Що більша шкода, завдана здоров'ю, то більша сума страхових виплат, яка розраховується як відсоток від страхової суми (зазначеної в договорі):

1) смерть застрахованої особи внаслідок НВ - 100%;

2) настання інвалідності внаслідок НВ:

- інвалідність I групи - 100%;

- інвалідність II групи - 75%;

- інвалідність III групи - 50%.

3) у разі травматичних ушкоджень і функціональних розладів внаслідок НС - згідно зі "шкалою страхових виплат".

Отримати виплати за страховкою може застрахована особа, її законний представник, спадкоємець (у разі смерті застрахованої особи).

Винятки та обмеження

Існують ситуації, які не належать до страхових випадків, обставини, коли страхова сума не виплачується, інші винятки та обмеження зі страхування від НВ.

Вартість страховки від нещасних випадків залежить від:

- обраних ризиків (смерть, інвалідність, травматичні ушкодження);

- групи ризику (роду діяльності застрахованої особи);

- місця дії страховки;

- терміну дії договору;

- тривалості страхового захисту протягом доби (24 години або інше);

- кількості застрахованих осіб за договором;

- розміру страхової суми.

Для колективних договорів застосовується система знижок за кількість застрахованих.

Більше про умови страхування від НВ на виробництві можна дізнатися у наших консультантів.

СГ "ТАС" готова забезпечити якісне страхування працівників від нещасних випадків для будь-якого підприємства України.

Зв'язуйтеся з нами телефонами гарячої лінії та замовляйте консультацію просто зараз. Наші високопрофесійні менеджери врахують всі особливості вашої компанії та запропонують найкращі страховки від НВ для ваших співробітників.